Accompagner les éleveurs sur la thématique "emploi salarié en élevage caprins"
L’évaluation des gains supplémentaires issus de la main d’œuvre salariée
Découvrez au travers de ce dossier thématique les raisons qui amènent à l’embauche d’un salarié en élevage caprin. L’équipe se penche sur l’analyse des atouts d’un emploi salarié sur l’exploitation et sur les gains que cela peut générer. Un focus sur les coûts de cet emploi est réalisé pour éclairer et démystifier la démarche d’embauche.
Embaucher : la gestion au quotidien
Comment accueillir son salarié et comment le recruter ? Ces questions peuvent s’avérer complexes pour les exploitants agricoles. L’équipe illustre la démarche amorcée par différents éleveurs caprins qui témoignent des réussites et difficultés remontrées, différentes formes d’embauche sont présentées.
N’hésitez plus, pour mieux cerner les enjeux de l’embauche en élevage, les « bonnes pratiques » et des témoignages éclairants, découvrez le contenu du dossier INOSYS Réseaux d’Elevage