Un(e) Conseiller(e) filière lait

La Chambre d'agriculture de la Haute-Garonne est un établissement public, dirigé par des élus professionnels, chargé de représenter les intérêts agricoles et ruraux du département.

Avec 90 collaborateurs et un budget de 9 millions d'euros, la Chambre d'agriculture est organisée autour de 4 agences territoriales. Elle réalise de nombreuses missions et prestations auprès des éleveurs du département et des collectivités.

Le (la) conseiller(e) filière lait devra apporter un appui technique et technico-économique aux éleveurs laitiers, assurer le conseil en gestion de l'atelier laitier dans un contexte global de l'exploitation, et contribuer à la collecte de données des fermes de référence du réseau d'élevage INOSYS.

Au sein d'une équipe de 3 conseillers spécialisés dans l'appui aux éleveurs laitiers et sous l'autorité de la responsable d'agence du Sud Toulousain, vous aurez pour mission :

• Réaliser le suivi des adhérents au service contrôle laitier de la Chambre d'agriculture de la Haute-Garonne et de quelques éleveurs des Pyrénées Orientales
• Être référent(e) de la Chambre d'agriculture en matière de suivi de troupeaux dont l'installation de traite est pourvue d'un robot
• Participer au groupe « Robot » Optilait
• Développer l'offre de service d'accompagnement technico-économique auprès d'éleveurs en Bovin Lait (notamment des calculs de coûts de production)
• Réaliser des diagnostics carbone avec l'outil Cap2ER
• Suivre les fermes INOSYS Réseaux d'élevage en Bovin Lait
• Réaliser des dossiers PAC ainsi que des diagnostics et suivis d'élevages engagés dans une MAEC autonomie protéique.
• Organiser des formations en réponse aux besoins des éleveurs
• Organiser ou participer à des actions d'information à destination des éleveurs
• Animer ou participer à des actions territoriales sur l'élevage, en lien avec les collectivités
• Promouvoir les offres de service de la Chambre d'agriculture de la Haute-Garonne, proposer leur contractualisation et assurer le suivi des prestations qui le (la) concernent.

• CDI à temps plein avec période d'essai (37,75h/semaine + 16 RTT)
• Rémunération selon la grille du personnel des Chambres d'agriculture
• Prise de fonction dès que possible
• Lieu de travail : Muret
• Tickets restaurant, mutuelle santé collective performante, possibilité de télétravail
• Accompagnement personnalisé à la prise de poste.

• Diplôme BTS agricole exigé, Licence Pro ou diplôme supérieur apprécié
• Aptitude au conseil, au contact et à la communication
• Connaissance et expérience en élevage bovin lait appréciée
• Rigueur et capacité à animer
• Bonne capacité relationnelle, d'écoute et de synthèse
• Dynamique, autonome et force de propositions
• Titulaire du permis B

Dossier de candidature (lettre de motivation et CV) à adresser avant le 15 octobre 2024 à :

• Par courrier

Chambre d'agriculture de la Haute-Garonne
Monsieur le Directeur
32 rue de Lisieux
CS 90105 – 31026 TOULOUSE CEDEX 3

• Par mail : recrutement@haute-garonne.chambagri.fr