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Un(e) Animateur(rice) territorial référent du territoire Corbières-Minervois

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Date de publication : 24 mai 2024

Type de contrat

CDI

Emetteur de l'offre

Chambre d'agriculture de l'Aude

Modalité

Temps plein

Expérience

Oui

Date d'entrée en fonction

Statut

Hors statut

Poste
Missions

Rattaché(e) au service développement territorial du pôle Territoires Eau Environnement, vos missions principales seront :

  • Animer le Comité de Développement Agricole des Corbières et du Minervois et piloter la démarche prospective agricole engagée aux côtés du sociologue François Purseigle (INP-Toulouse)
  • Accompagner des projets de développement agricole multi-enjeux (alimentation, aménagement du territoire, foncier-urbanisme, installation-transmission, filières, agro-écologie, prévention des risques etc.) avec notamment :

 

  • Les Projets Alimentaires Territoriaux (PAT) en cours sur le territoire : approvisionnement local en restauration collective, diversification des productions, structuration des filières alimentaires locales, etc.
  • Les projets d'aménagement et de gestion du foncier agricole en lien avec les collectivités
  • Les dynamiques portées par des collectifs de producteurs (GIEE, associations, coopératives)

 

  • Etre l'interlocuteur des collectivités territoriales et des acteurs du développement agricole et susciter des partenariats et coopérations
  • Favoriser l'émergence de projets agricoles individuels ou collectifs et impulser une réelle dynamique de territoire

 

Conditions
  • Prise de poste: courant juillet ou courant septembre 2024 – période de tuilage
  • Contrat à Durée Indéterminé à temps plein
  • Lieu de travail : Antenne de Narbonne (de préférence) ou site de Trèbes
  • Déplacements sur le territoire
  • Salaire selon la grille du personnel de la Chambre d'agriculture de l'Aude et expérience

 

Profil
  • Formation ingénieur agri-agro ou équivalent, ou profil avec expérience
  • Connaissance du milieu agricole et des acteurs du développement local
  • Très bonnes capacités d'animation et de gestion d'une équipe projet
  • Approche transversale et systémique
  • Dynamisme, aisance relationnelle, autonomie et capacité d'initiative
  • Capacités rédactionnelles et de synthèse ; réalisation de diagnostics
  • Sens du contact, goût du travail en équipe et en transversalité
  • Maîtrise des logiciels de cartographie
  • Permis B en cours de validité

 

Contacts

Dossier de candidature (CV- lettre de motivation) à adresser avant le 18/06/2024 :

  • Par courrier

Chambre d'agriculture de l'Aude
Service RH
ZA de Sautès à Trèbes
11878 CARCASSONNE CEDEX 9

  • Par mail : sandy.fabie@occitanie.chambagri.fr

Entretien d'embauche prévu le 25 juin 2024